• نظام تعیین دستمزد در ایران، با وجود مبنای تئوریک «سه‌جانبه‌گرایی»، در عمل با چالش‌های جدی مواجه است که به افزایش فقر و نابرابری در جامعه کارگری منجر می‌شود.

  • معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر اصل سه‌جانبه‌گرایی، گفت‌وگو و هم‌نظری میان کارگر، کارفرما و دولت را مبنای تصمیم‌گیری‌ها دانست تا سیاست‌های حوزه کار به شکل عادلانه و واقع‌بینانه اجرا شود.

  • معاونت روابط کار وزارت کار بر اهمیت مصالح کارگران و کشور در تصمیم‌گیری‌ها تأکید کرد و خواستار همفکری و همکاری تشکل‌های کارگری و کارفرمایی برای بهبود شرایط کارگران شد.

وب گردی