توهم ساماندهی در سایه پرداخت مستقیم؛ چرا حذف واسطه‌های پیمانکاری تنها راه نجات نیروهای شرکتی است؟
درحالی‌که سازمان اداری و استخدامی با مطرح کردن موانعی عجیب، آب‌پاکی را روی دست ۷۰۰هزار نیروی شرکتی ریخت، نماینده کارگران شرکتی، با تاکید بر غیرواقعی بودن طرح «پرداخت مستقیم حقوق»، از تداوم بازی فرسایشی ۶ساله دولت و مجلس با امنیت شغلی کارگران انتقاد کرد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر نقش تعیین‌کننده کارمندان خط مقدم در شکل‌گیری قضاوت و اعتماد عمومی نسبت به دولت گفت: گزارش‌های دقیق، میدانی و منصفانه بازرسان نیز باید مبنای تصمیم‌گیری مدیران و اصلاح فرایندهای نظام اداری قرار گیرد.
معاون سازمان اداری و استخدامی کف حقوق کارکنان دولت در سال جاری را ۱۸میلیون و ۷۰۰هزارتومان و سقف پرداخت را ۱۳۰میلیون‌تومان اعلام و همچنین تصریح کرد: تبدیل وضعیت و قرارداد مستقیم حدود ۷۰۰هزار نیروی شرکتی به‌دلیل مغایرت با برخی احکام قانونی فعلا امکان‌پذیر نیست.
ثبت‌نام پذیرفته‌شدگان مرحله اول ارزیابی «برنامه تربیت ۵۰۰ مدیر جوان و کارآمد» در کانون ارزیابی شایستگی‌های عمومی از فردا (دوشنبه پنجم تیر ماه) آغاز می‌شود.
علاءالدین رفیع‌زاده رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور کارنامه تیرماه سامانه فوریت‌های اداری «فواد ۱۲۸» را به اشتراک گذاشت که بر اساس آن بیش از ۶۳ درصد شکایت شهروندان برطرف شده است.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با صدور بخشنامه‌ای، بر تسریع در ارائه خدمات، کاهش تمرکز و واگذاری ۷۵ درصدی اختیارات به سطوح استانی و شهرستانی تأکید کرد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر ضرورت ایجاد اجماع میان دستگاه‌های مسئول در حوزه حکمرانی داده گفت: موفقیت برنامه‌های هوشمندسازی نظام اداری در گروی هم‌افزایی، تقسیم کار روشن و استفاده از ظرفیت‌های موجود است و نباید مسیرهای موازی در این حوزه شکل بگیرد.
سازمان اداری و استخدامی کشور با صدور بخشنامه ای اعلام کرد که اختیار مدیریت حضور کارکنان در شرایط اضطرار با استانداران است.
رییس سازمان اداری واستخدامی کشور میزبان رییس و اعضای کمیسیون اصل ۹۰ مجلس شورای اسلامی بود.
آخرین اخبار