زورگویی ناب به حقوقبگیران
یکم- مجتبی یوسفی در واکنش به اظهارات اخیر سخنگوی ستاد بودجه سازمان برنامهوبودجه درباره تعیین میزان افزایش حقوق برای سال آینده گفت که دولت در لایحه ابتدایی بودجه قبل از اصلاح آن، پیشنهاد افزایش ۲۰درصدی حقوق، معافیتهای مالیاتی و افزایش مالیات بر ارزشافزوده را مطرح کرده بود که با توجه به مخالفت مجلس، برای تغییر آن اصلاحات را به مجلس ارائه کرد. خب این کارخوبی است دیگر. دولت عدالت را اجرا میکند و درآمد کارمندان کمدرآمد را به سطح کارمندان پردرآمد نزدیک میکند. درست است؟
دوم- کارشناسان اما باور دارند این تصمیم ضدعدالت بوده و پیامدهای پرشماری دارد که حالا دولت نسبت به آنها بیاعتناست. چرا افزایش پلکانی حقوق کارمندان ضدعدالت است؟ ببینید، اولا آن گروه از کارمندان که حقوق بیشتری میگیرند یا تحصیلات بالاتری نسبت به همسایگان داشته یا اینکه سابقه فعالیت بیشتری دارند یا در حین خدمت مهارتهای خاصی نشان داده و مشمول ترفیع شدهاند. حالا دولت با این رفتار که آن را قانونی هم میکند کارمندان باسابقه یا ماهر یا دارای تحصیلات بالاتر را جریمه میکند. این راهبرد درست برخلاف عدالت است.
سوم- چرا دولت باید ضدعدالت رفتار کرده و اینگونه کارمندان خود را جریمه کند؟ حقیقت تلخ این است که دولت زیر فشار قرار دارد تا منابع خود را به هزینههای دیگر اختصاص دهد و چون کارمندان صدایی در دولت و دیگر نهادها ندارند سرشان بیکلاه میماند.
چهارم- کاری میشود کرد؟ به نظر نمیرسد چنین اتفاقی بیفتد. در سالهای پیش هم چنین کردند و بدتر از آن، این بود که این را مبنای افزایش مزد کارگران هم قرار میدهند. از همه بدتر این است که این رفتار دولتهای زورگو را به اسم عدالت جا میزنند. این کجایش عدالت است که همه را فقیر کنید.
