برنامه ایجاد تحول در صنعت حفاری

رییس هیات‌مدیره شرکت ملی حفاری ایران، ایجاد تحولات زیرساختی در این شرکت همسو با تحقق برنامه‌های وزارت نفت در دولت سیزدهم را مهم‌ترین دستاورد سال ۱۴۰۱ این مجموعه بزرگ صنعتی اعلام کرد.به گزارش شرکت ملی حفاری ایران، حمیدرضا گلپایگانی در نشست سالانه اعضای هیات مدیره، قائم مقام، معاونان، مدیران ارشد و رؤسای سازمان با تشریح نقاط قوت و ضعف، فرصت‌ها و تهدیدها گفت: هر چند عملکرد امسال شرکت در همه بخش‌ها، رو به رشد و روند صعودی را نشان می‌دهد، اما این عدد و آمار قانع‌کننده نیست و باید در سال ۱۴۰۲ در نتیجه کار و تلاش، هم‌افزایی و همکاری و خردجمعی مجموعه کارکنان و شتاب‌بخشی در به ثمر رسیدن تحولات زیرساختی شرکت را با عنایت به خودگردان بودن به سمت و سوی بنگاهداری اقتصادی، افزایش بهره‌وری و ایجاد توازن میان درآمدها و هزینه‌ها و در نهایت سوددهی سوق دهیم.گلپایگانی گفت: براساس آمار مدیریت برنامه‌ریزی تلفیقی، شاخص بهره‌وری امسال به ۶۲ درصد رسید، در حالی که این رقم در سال ۱۴۰۰، ۴۸ درصد بود.وی با اشاره به کاربست ۶۴ دکل حفاری از مجموع ۷۳ دستگاه حفاری ناوگان شرکت، ادامه داد: با توجه به قراردادهای همکاری میان شرکت ملی حفاری ایران و شرکت‌های ملی مناطق نفتخیز جنوب و نفت مناطق مرکزی، مدیریت اکتشاف و سایر شرکت‌ها، پیش‌بینی می‌شود سال پیش رو بیشترین تعداد دکل‌ها به‌کارگیری شوند و در همین ارتباط با توجه به تامین اعتبار لازم، بازسازی و نوسازی دستگاه‌های حفاری و تجهیزات خدمات فنی در دستور کار است.مدیرعامل شرکت ملی حفاری ایران به رشد بالای ۱۴ درصد خدمات فنی و ویژه حفاری در امسال اشاره کرد و گفت: در این بخش ۵۴ درصد تجهیزات فعال است و ۴۶ درصد ظرفیت خالی داریم که با تمهیدها و توافقنامه‌های مبادله‌شده با شرکت‌های کارفرمایی سال جدید شاهد تحرک و فعالیت گستره‌تر خدمات یکپارچه فنی مهندسی هستیم.